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不列顛哥倫比亞大學(xué)的師生互相承諾:導(dǎo)師29條,研究生31條!

來源丨學(xué)位與寫作 ← 關(guān)注TA
作為導(dǎo)師
,你是學(xué)生攻讀研究生學(xué)位項目中的關(guān)鍵人物,在幫助他們挖掘?qū)W業(yè)、智慧和職業(yè)上的全部潛力方面具有相當(dāng)大的影響力。
要成為一名有效的研究生導(dǎo)師,你必須首先認(rèn)識到這個角色帶來的責(zé)任,并確保對每個研究生都能履行這些責(zé)任。研究型研究生與導(dǎo)師的關(guān)系是他們項目成功的最重要因素之一,導(dǎo)師最積極的成果取決于與學(xué)生之間相互開放、忠誠和尊重的關(guān)系。
為此,不列顛哥倫比亞大學(xué)研究生院起草了指導(dǎo)教師和學(xué)生可簽署的承諾。鼓勵雙方簽署協(xié)議,以表明雙方對既定原則的高度承諾,并認(rèn)為這有助于學(xué)生和他/她的導(dǎo)師之間建立積極、富有成效和相互尊重的關(guān)系。
導(dǎo)師承諾
研究生承諾
1. ?關(guān)心你的研究和教育項目,并提供激勵、值得尊重的支持、建設(shè)性的批評和持續(xù)的鼓勵。?
2. ?協(xié)助你確定一個適合你的、并且有利于你取得學(xué)位的研究課題。
3. ?對你的研究領(lǐng)域有足夠的了解,以便能夠作為導(dǎo)師提供指導(dǎo)。?
4. 為了你的項目,協(xié)助你獲得為你研究項目所需的設(shè)施或研究材料。?
5. 討論你的經(jīng)濟來源問題,協(xié)助你申請獎學(xué)金,給你獲得學(xué)術(shù)就業(yè)機會提供建議。
6. 在研究的倫理行為和研究模式的完整性方面提供指導(dǎo)。
7. 與你討論從事與你論文主題無關(guān)的活動/工作的含義。?
8. 提供我有時間與你會面的信息,和對準(zhǔn)備與你會面所能提供的期望。
9. 協(xié)助你規(guī)劃你的研究計劃,設(shè)定一個時間框架,并盡可能地遵守時間表。
10. 你在出現(xiàn)不利于繼續(xù)你的學(xué)業(yè)的時候,鼓勵你退出。?
11. 每學(xué)期至少安排一次,咨詢和討論你的學(xué)術(shù)和研究進展。平均而言,我們將會面____次。?
12. 盡量減少我期望中的可能妨礙你完成論文的活動。?
13. 成立一個指導(dǎo)委員會(由你提供適當(dāng)?shù)慕ㄗh),并為委員會會議作準(zhǔn)備。委員會會議將定期舉行(每年至少一次),審閱你的工作進度,并為你日后的工作提供指引。
14. 在你課程啟動后36個月內(nèi),給你完成綜合考試(資格考試)和申請取得最終研究生候選人資格提供協(xié)助。
15. 充當(dāng)管理你的項目需求和截止日期等的角色。
16. 在適當(dāng)?shù)牡攸c參加你的演講,并參與相關(guān)的討論。
17. 在研究生與博士后管理部門要求的時間范圍內(nèi),向博士論文的外審專家和校內(nèi)審查專家提交關(guān)于你博士論文的推薦信。?
18. 根據(jù)良好的學(xué)術(shù)實踐和不列顛哥倫比亞大學(xué)的學(xué)術(shù)誠信政策,在適當(dāng)?shù)臅r候,在我發(fā)表的材料和口頭報告中承認(rèn)你的貢獻。?
19. 根據(jù)英屬哥倫比亞大學(xué)的政策,提供合理的工作時間和假期預(yù)期。
20. 闡明我喜歡的與學(xué)生交流的方式,比如學(xué)生的獨立性、處理沖突的方法、直接質(zhì)疑和指導(dǎo)。?
21. 解釋我對講話方式、專業(yè)行為(如守時)、何時尋求幫助、對建設(shè)性批評的回應(yīng)和對學(xué)業(yè)表現(xiàn)有什么期望。?
22. 用規(guī)范和期望幫助你克服任何文化上的困難。?
23.對你提交的書面工作做出到位的回應(yīng)(提出建設(shè)性的改進建議),并及時提交回應(yīng)。
24. 促進一個安全、無騷擾的研究環(huán)境。?
25. 協(xié)助管理集體指導(dǎo)委員會委員之間的沖突或分歧。?
26. 如我長時間缺勤,例如超過一個月,應(yīng)作出安排,確保對你有足夠的指導(dǎo)。?
27. 鼓勵你在大學(xué)內(nèi)外展示你的研究成果。?
28. 向你提供學(xué)術(shù)寫作指導(dǎo)。?
29. 向你提供有關(guān)職業(yè)機會的建議和指導(dǎo),這些機會可能會得到資源、技能、專業(yè)發(fā)展和其他途徑的協(xié)助。?
1. 我會為推進我的學(xué)位工作負(fù)責(zé)。?
2. 我會專心投入獲取完成論文工作必要的背景知識和技能。
3. 在任何時候,根據(jù)英屬哥倫比亞大學(xué)的政策和資助我的研究的任何組織的政策或其他要求,展示研究的完整性并以符合倫理(學(xué)術(shù)規(guī)范)的方式進行研究。?
4. 與您一起,制定一個計劃和完成論文項目的每個階段的時間表。?
5. 如有適當(dāng)機會,我會向大學(xué)或撥款機構(gòu)申請資助或其他必要的研究資源。?
6. 我會讓自己符合獎學(xué)金或助學(xué)金資助機構(gòu)的標(biāo)準(zhǔn)和截止日期。?
7. 我會遵守協(xié)商好的時間表并在適當(dāng)?shù)钠谙迌?nèi)完成任務(wù)。?
8. 隨時通知您以及研究生與暨博士后管理部門我的聯(lián)系方式。?
9. 在指定的時間內(nèi)與您會面并保持聯(lián)系。?
10. 定期全面匯報工作進展及成果。?
11. 保持我的注冊,并確保任何必要的許可或授權(quán)保持最新,直到項目完成。
12. 在使用資源時,考慮周全并合理節(jié)約。
13. 對同學(xué)和同事保持禮節(jié)。
14. 符合學(xué)校和院系對我的課程的要求。?
15. 定期與指導(dǎo)委員會會面(不少于每年一次)。?
16.在課程開始后36個月內(nèi),將我的工作推進到可以進行候選資格答辯(包括完成我的綜合考試)的程度。?
17. 保持研究活動的有序記錄。?
18. 清楚地理解有關(guān)知識產(chǎn)權(quán)和學(xué)術(shù)誠信的要求。?
19. 參加任何經(jīng)過商量和同意的培訓(xùn)項目。
20. 在課程完成后,在我的研究項目上至少按規(guī)律的工作時間上班。
21. 和您商量使用電腦和設(shè)備的政策。
22.在研究生與博士后管理部門規(guī)定的時間內(nèi),完成本學(xué)科規(guī)定的論文和課程工作。
23. 當(dāng)項目要求完成時,完成我的工作并清理我的工作空間。?
24. 在項目完成或需要時歸還借來的材料。?
25. 向您解釋我對溝通方式(如正式或非正式、提問的使用)和參加獨立活動的傾向性愛好。?
26. 如果我未能明白您對我有什么期望,我會向您清楚地指出。?
27. 我會描述我習(xí)慣于達到什么樣的學(xué)術(shù)關(guān)系,如職業(yè)關(guān)系和人際關(guān)系。
28. 我會為一個安全的工作場所做出貢獻,我理解這是一個每個人都表現(xiàn)出對他人權(quán)利的寬容和尊重的地方。
29. 對您和我的指導(dǎo)委員會成員提出的建議和批評作出尊重的回應(yīng),給出表示接受或拒絕的理由。?
30. 及時通知您我參加會議報告的任何進展,以方便您的出席。?
31. 與您一起討論我的職業(yè)規(guī)劃以及對專業(yè)成長和發(fā)展的希望。?
原文鏈接:?Graduate School University of Bristish Columbia, Supervising graduate students,?https://www.grad.ubc.ca/faculty-staff/information-supervisors /supervising-graduate-students

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